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DESTINATARI E DURATA
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OBIETTIVO /OUTPUT intervento |
CONTENUTI di PREPARAZIONE ALLA RICERCA |
SUPPORTI LOGISTICI E STRUMENTI |
PROGETTO DI CARRIERA |
-Manager già usciti dall’azienda
-Almeno 2 giorni settimanali per 6/ 9 MESI |
Fornire SUPPORTO STRATEGICO E LOGISTICO CONTINUATIVO PER LA DURATA DEL PROGETTO,al fine di raggiungere il REINSERIMENTO PROFESSIONALE.
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- Analisi delle competenze
- Definizione dell’obiettivo professionale
- Individuazione dei canali di ricollocamento
- Metodologia per una ricerca efficace
- Strumenti di self-marketing (CV, lettera di presentazione)
- Preparazione al colloquio di selezione
- Individuazione dei principali interlocutori ed Aziende per la stesura del piano di azione
- Definizione del piano di Self-Marketing
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2 giornate settimanali presso gli uffici S&A
PC, telefono, fax, servizio inoltro corrispondenza
Accesso Banche dati (informatiche e cartacee)
Ricerca inserzioni |
CAREER COACHING
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-Manager ancora attivi in azienda
-10 incontri di 2 h nell’arco di 6 mesi |
Fornire gli STRUMENTI E METODO necessari per procedere autonomamente nella ricerca edeffettuareil MONITORAGGIO sul loro utilizzo. Al manager saranno forniti:
- Elenco di 30 società di R&S
- Elenco di 40 Head Hunter
- 50 schede di aziende target complete di descrizione attività e riferimenti
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Disponibilità di usufruire dell’ufficio di S&A per ½ giornata in occasione degli incontri col coach
Accesso banche dati (informatiche e cartacee) per tutta la durata progetto
Ricerca inserzioni |
TRAINING
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Persone che desiderano apprendere tecniche efficaci per cercare lavoro
2/4 giornate nell’arco di 2 settimane circa |
Fornire gli STRUMENTI e METODO necessari per procedere autonomamente nella ricerca
- Elenco di 30 società di R&S
- Elenco di 40 Head Hunter
- 50 schede di aziende target complete di descrizione attività e riferimenti
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Disponibilità di usufruire dell’ufficio di S&A nelle giornate di training
Fornitura psw banca dati online per un mese
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